店長崗位說明書

時間：2020-11-25 12:49:00 崗位說明書我要投稿

店長崗位說明書

　　店長崗位說明書

店長崗位說明書

　　店長是受連鎖經營企業(yè)委派管理一個單獨門店的管理人員職位的名稱，也可以是對自主經營門店業(yè)主的稱謂。

　　店長崗位職責

　　1、傳達工作計劃，指導各部門的業(yè)務工作，努力提高銷售、服務業(yè)績;

　　2、負責員工的培訓、日常管理以及各項規(guī)章制度執(zhí)行情況管理等相關事宜;

　　3、負責商品的盤點、銷售、陳列、進貨等相關事宜的管理;

　　4、維護現場秩序，解決臨時糾紛;

　　5、負責監(jiān)督好營業(yè)場所的保潔工作和設施維護;

　　6、負責整個團隊的建設，協(xié)調內部矛盾;

　　7、負責與上級領導、其他部門的協(xié)調配合;

　　8、控制成本，減少損耗，嚴防失竊。

　　店長崗位要求

　　1、一般要求高中及以上學歷(大型門店、賣場要求本科以上學歷)，管理類、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具有一定的相關管理工作經驗;

　　3、具有一定的溝通協(xié)調能力、領導管理能力和親和力;

　　4、具有嚴謹認真的工作精神和較高的.工作效率;

　　5、具有強烈的責任心和敬業(yè)精神;

　　6、具有較高的工作效率，手腳靈活;

　　7、掌握相關法律法規(guī)、心理學、營銷學以及商品學等方面的知識;

　　8、比較了解行業(yè)的專業(yè)知識和最新動態(tài)。

　　店長關鍵技能

　　專業(yè)能力

　　管理能力團隊建設分析與解決問題

　　個人能力

　　激勵能力溝通能力果斷

　　店長升職空間

　　店長 → 營運部總監(jiān)

　　店長薪情概況

　　1年經驗￥3300.00

　　2年經驗￥3800.00

　　3年經驗￥5100.00

　　5年經驗￥6600.00

　　店長工作內容

　　1、主要負責店鋪的管理和服務工作;

　　2、在實際工作中培養(yǎng)導購;

　　3、協(xié)助公司協(xié)調與商場的關系;

　　4、帶領員工每月完成公司下達的銷售任務;

　　5、日常人員培訓及執(zhí)行有關營業(yè)工作程序。

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