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求職大講堂:巧答令人難堪的面試問題

時間:2020-11-24 17:05:48 職場動態(tài) 我要投稿

求職大講堂:巧答令人難堪的面試問題

  令人難堪的問題會讓你成為眾人矚目的焦點,但其中的危險會讓你覺得自己的信心正在瓦解,往往很難為自己滔滔而辯。
  我們習慣謙虛而不爭取太多,自耀自夸是違反我們的文化的。然而,面談不是個展現謙遜風度的地方。如果你不為自己出頭,要靠誰呢?成功的關鍵是:
  使用直接的語言
  要注意一些客氣的言辭,像是:
  “我蠻相信自己可以有效領導這個團隊!
  “我想我在…方面的表現還不錯!
  如果你是在和你的上司或朋友討論,這類小心翼翼的語言沒有問題,但是在面談中就不行了。斟酌性的.言辭聽起來就好象你對自己的能力有所存疑。
  該用的是直接性的語言:
  “我有能力領導一個成功的團隊!
  “我領導團隊的能力很好!
  “我知道我在X和Y方面的表現很好!
  提起別人對你的推薦
  你如果發(fā)覺自己很難說得直接,就考慮引用別人對你的看法。舉例來說,如果對方問到你的管理風格,你可以這么說:
  “我的團隊告訴我,自從我上任之后,我用……改變了整個辦公室的氣氛。”
  “我的同事談過很多我在工作上的風格,他們說……”
  “在我上一次的績效評鑒上,我的上司告訴我,他真的很喜歡我在自己的團隊里,設法制造一種民主的氣氛!

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